- Pada Februari, guru melakukan persiapan observasi kelas, dilanjutkan bulan Maret pelaksanaan observasi dan tindak lanjut.
- Pada periode April-Mei 2024, saatnya pelaksanaan tindak lanjut guru dengan pemantauan atasan.
- Pada bulan Juni dilaksanakan refleksi, penilaian, dan penentuan predikat kinerja.
Dikutip dari akun instagram @agus_mono17 berikut permasalahan dan solusi gagal sinkron pengelola kinerja PMM ke e-kinerja.
1. Tombol singkron PMM tidak muncul di e-kinerja
Solusinya pembaharuan data NIP pegawai pada verval PTK yang sesuai dengan SIASN
2. Pegawai belum membuat SKP di PMM
Solusinya buat perencanaan PMM, sepakati dan sinkron kembali e-kinerja
3. Data unit kerja pegawai tidak terdaftar di referensi unit kerja
Solusinya melakukan perbaikan unor di e-kinerja dan SIASN, keduanya berstatus aktif